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 Empleos de empresa en mao, República Dominicana
Oficial de Cobros Temporal Es responsable de realizar la gesti?n directa (puerta a puerta) de cobranza a los clientes en atraso, mediante un constante seguimiento y la utilizaci?n de estrategias de persuaci?n y negociaci?n, a fin de lograr la recuperaci?n del cr?dito. Estudiante de Derecho o de carreras administrativas. M?nimo un a?o en el ?rea de recuperaci?n de cr?ditos en empresas de consumo masivo o en la banca. Asignaciones de combustible y veh?culo RD$9,000.00 RD$7,000.00 En caso de ser fijado dispondr? de los sigui [...] .
13 Junio 2025 - Confidencial - aldaba.com
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Auxiliar de Costos Brindar apoyo en el an?lisis, control y registro de los costos de producci?n, operativos o de servicios, asegurando informaci?n precisa para la toma de decisiones econ?micas y financieras de la empresa. Formaci?n Acad?mica: Estudiante avanzado o egresado/a de T?cnico o Licenciatura en Contabilidad, Administraci?n, Econom?a o carreras afines. Experiencia: Experiencia m?nima de 6 meses a 1 a?o en posiciones similares o en ?reas contables (deseable). Conocimientos T?cnicos: Manejo de sistemas de ges [...] .
18 Abril 2025 - Confidencial - aldaba.com
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Auxiliar de Costos Brindar apoyo en el an?lisis, control y registro de los costos de producci?n, operativos o de servicios, asegurando informaci?n precisa para la toma de decisiones econ?micas y financieras de la empresa. Formaci?n Acad?mica: Estudiante avanzado o egresado/a de T?cnico o Licenciatura en Contabilidad, Administraci?n, Econom?a o carreras afines. Experiencia: Experiencia m?nima de 6 meses a 1 a?o en posiciones similares o en ?reas contables (deseable). Conocimientos T?cnicos: Manejo de sistemas de ges [...] .
18 Abril 2025 - Confidencial - aldaba.com
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Auxiliar de Costos Brindar apoyo en el an?lisis, control y registro de los costos de producci?n, operativos o de servicios, asegurando informaci?n precisa para la toma de decisiones econ?micas y financieras de la empresa. Formaci?n Acad?mica: Estudiante avanzado o egresado/a de T?cnico o Licenciatura en Contabilidad, Administraci?n, Econom?a o carreras afines. Experiencia: Experiencia m?nima de 6 meses a 1 a?o en posiciones similares o en ?reas contables (deseable). Conocimientos T?cnicos: Manejo de sistemas de ges [...] .
18 Abril 2025 - Confidencial - aldaba.com
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Auxiliar de Costos Brindar apoyo en el an?lisis, control y registro de los costos de producci?n, operativos o de servicios, asegurando informaci?n precisa para la toma de decisiones econ?micas y financieras de la empresa. Formaci?n Acad?mica: Estudiante avanzado o egresado/a de T?cnico o Licenciatura en Contabilidad, Administraci?n, Econom?a o carreras afines. Experiencia: Experiencia m?nima de 6 meses a 1 a?o en posiciones similares o en ?reas contables (deseable). Conocimientos T?cnicos: Manejo de sistemas de ges [...] .
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Auxiliar de Costos Brindar apoyo en el an?lisis, control y registro de los costos de producci?n, operativos o de servicios, asegurando informaci?n precisa para la toma de decisiones econ?micas y financieras de la empresa. Formaci?n Acad?mica: Estudiante avanzado o egresado/a de T?cnico o Licenciatura en Contabilidad, Administraci?n, Econom?a o carreras afines. Experiencia: Experiencia m?nima de 6 meses a 1 a?o en posiciones similares o en ?reas contables (deseable). Conocimientos T?cnicos: Manejo de sistemas de ges [...] .
18 Abril 2025 - Confidencial - aldaba.com
Mao
Analista de Recursos Humanos Profesional encargado de apoyar en la gesti?n del capital humano dentro de la instituci?n. Sus funciones suelen abarcar diversas ?reas, enfoc?ndose en la implementaci?n y ejecuci?n de pol?ticas y procesos de recursos humanos, gestionando informaci?n relacionada con el personal, desarrollando proyectos de capacitaci?n, reclutamiento, bienestar y evaluaci?n del desempe?o *Educaci?n: Estudiante de termino o egresado de Psicolog?a, Administraci?n de Empresas o carreras afines. *Experiencia: Al menos 1-2 [...] .
18 Abril 2025 - Confidencial - aldaba.com
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Analista de Recursos Humanos Profesional encargado de apoyar en la gesti?n del capital humano dentro de la instituci?n. Sus funciones suelen abarcar diversas ?reas, enfoc?ndose en la implementaci?n y ejecuci?n de pol?ticas y procesos de recursos humanos, gestionando informaci?n relacionada con el personal, desarrollando proyectos de capacitaci?n, reclutamiento, bienestar y evaluaci?n del desempe?o *Educaci?n: Estudiante de termino o egresado de Psicolog?a, Administraci?n de Empresas o carreras afines. *Experiencia: Al menos 1-2 [...] .
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Analista de Recursos Humanos Profesional encargado de apoyar en la gesti?n del capital humano dentro de la instituci?n. Sus funciones suelen abarcar diversas ?reas, enfoc?ndose en la implementaci?n y ejecuci?n de pol?ticas y procesos de recursos humanos, gestionando informaci?n relacionada con el personal, desarrollando proyectos de capacitaci?n, reclutamiento, bienestar y evaluaci?n del desempe?o *Educaci?n: Estudiante de termino o egresado de Psicolog?a, Administraci?n de Empresas o carreras afines. *Experiencia: Al menos 1-2 [...] .
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Analista de Recursos Humanos Profesional encargado de apoyar en la gesti?n del capital humano dentro de la instituci?n. Sus funciones suelen abarcar diversas ?reas, enfoc?ndose en la implementaci?n y ejecuci?n de pol?ticas y procesos de recursos humanos, gestionando informaci?n relacionada con el personal, desarrollando proyectos de capacitaci?n, reclutamiento, bienestar y evaluaci?n del desempe?o *Educaci?n: Estudiante de termino o egresado de Psicolog?a, Administraci?n de Empresas o carreras afines. *Experiencia: Al menos 1-2 [...] .
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